Bei der Lightcompany in Neuss wurden vom 13.-16. März wieder Technische Assistenten (DPVT) geschult und von der DPVT zusammen mit Crewcheck zertifiziert. Drei Tage lang befassten sich die Teilnehmer intensiv mit den Themen Recht, Selbständigkeit und dem besonders ausgeführten Bereich Arbeitsschutz, und wurden so auf das abschließende Audit vorbereitet, welches von der DPVT durchgeführt wurde. Bei dem Audit werden neben dem Werdegang des Teilnehmers vorhandene Tätigkeitsschwerpunkte und Vorlieben thematisiert, so wie die Arbeitsweise bei Produktionen, der Arbeits- und Gesundheitsschutz und die Qualität der Dienstleistungen diskutiert. Die persönliche Situation des Teilnehmers und seine berufliche Zukunft, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten spielen im Audit Gespräch eine wichtige Rolle. Ebenso relevant wie das erfolgreiche Audit ist ein gültiges CrewCheck Premium Zertifikat. Erst dann kann sich der Teilnehmer als Technischer Assistent (DPVT) bezeichnen. Das Zertifikat bestätigt nicht nur die vorhandenen Fachkenntnisse sondern auch die Absicherung der Personen durch eine Kranken-, Berufshaftpflicht- und Unfallversicherung. "Das Konzept wurde zunächst für selbständige Einzelunternehmer entwickelt." erklärt artlogic Geschäftsführer und CrewCheck.org- Gründer Simon Stürtz. "Es funktioniert aber ebenso als Fortbildungskonzept für Mitarbeiter von Personaldienstleistern."

Herr Dipl.-Jur. Christian Heisters wechselt mit sofortiger Wirkung zur INGENTI GmbH als Gebietsleiter in das Vertriebsbüro NRW mit Sitz in Düsseldorf und tritt damit die Nachfolge von Herrn Oliver Schultz an. Nachdem Herr Schultz nach fast zweijähriger engagierter Tätigkeit das Unternehmen verlassen hat, freut man sich bei INGENTI, dass man mit Herrn Heisters einen Mitarbeiter gewinnen konnte, der über ein langjähriges und fachlich exzellentes Branchen-Know-how verfügt. Herr Heisters wird ab sofort mit Engagement und hoher Motivation für die Kunden und Interessenten vor Ort ansprechbar sein. Die Kontaktdaten lauten: Regionalbüro NRW, Münsterer Straße 248, 40470 Düsseldorf, Tel. 0211 61663452, Fax 0211 61663453, Mobil 0171 3344151, E-Mail Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spambots geschützt! Sie müssen JavaScript aktivieren, damit Sie sie sehen können. .

Mit bundesweit fünf Vertriebsbüros – jedes ausgestattet mit eigenen Showrooms – ist die INGENTI GmbH einer der Marktführer für mobile Ausstellungs- und Messesysteme in Deutschland. „Wir wollen durch regionale Fachberater unseren Kunden die Möglichkeit geben, sich unsere Produkte und Leistungen live und vor Ort ansehen zu können – sich dadurch selbst einen objektiven und reellen Eindruck darüber zu verschaffen, was Funktionalität, Qualität und Nutzen unserer Messesysteme angeht“, sagt Key-Account-Manager und Verkaufsleiter Michael Becker. Die INGENTI GmbH und Herr Heisters gewährleisten mit der nahtlosen Übernahme der regionalen Präsenz in NRW weiterhin kurze Wege und eine zeitnahe und kompetente Fachberatung. Christian Heisters zu seiner neuen Tätigkeit: „Mit höchstem Engagement und Ehrgeiz übernehme ich die neue Aufgabe und sehe es für mich persönlich sowie beruflich als Herausforderung an, für einen der Marktführer im Bereich mobiler Werbe- und Messesysteme tätig zu sein. INGENTI war und ist mir als Qualitätsanbieter in diesem Segment bekannt und auch bei meinen vorherigen Tätigkeiten bin ich oft positiv auf INGENTI aufmerksam geworden. Dass sich mir nun die Chance bot, ein Teil dessen zu werden und in einer gewachsenen, erfolgreichen Organisation meine Erfahrungen einbringen zu können, freut mich außerordentlich.“

Party Rent hofft auf mehr Kinderbetreuungsangebote für Mitarbeiter

In Sachen Kinderbetreuung können die Beschäftigten der Party Rent GmbH in Reinbek künftig auf die Unterstützung durch ihren Arbeitgeber setzen. Neun norddeutsche Unternehmen und Institutionen – darunter der Anbieter von Event-Equipment und Nonfood-Catering-Artikeln für Corporate Events, Messen und Kongresse – haben die Stiftung „Beruf und Familie Stormarn“ ins Leben gerufen. Der Kreis Stormarn, der zwischen den Hafenstädten Hamburg und Lübeck liegt, umfasst insgesamt 55 Kommunen mit mehr als 230.000 Einwohnern.

Von dem Pilotprojekt sollen Mitarbeiter aller beteiligten Unternehmen profitieren, die Beruf und Kinder unter einen Hut bringen müssen. Ziel ist es, neue Betreuungsangebote zu schaffen und vorhandene kommunale Einrichtungen zu ergänzen. Den Gründungsfirmen geht es vor allem darum, qualifizierte Fachkräfte an ihr Unternehmen zu binden, die Wettbewerbsfähigkeit durch attraktive Arbeitsbedingungen zu stärken und den Beschäftigten den Wiedereinstieg ins Berufsleben zu erleichtern.